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連桂慧

幼龍企業管理顧問

資深副總

2011 靈活應變
—— 得獎事蹟

改變業務體制,台灣卡內基蟬連全球冠軍 卡內基訓練資深副總連桂慧大膽變革體制,帶領台灣團隊第十八度奪下年度業績全球之冠。她抱持從改變中求進步的信念,交替運用時程推進與開班保證兩大策略,打破傳統產業淡旺季限制,獲頒全球風雲業務經理。 連桂慧採取時程推進策略重整組織工作節奏。為解決結算日後同仁倦勤、淡季空轉的沉痾,她將業績結算日提前三個月,要求員工提早達成六成目標。團隊同步推出到府企業班與兩岸密集課程,將工作重心平均分散,維持組織健康。 她並透過開班保證策略打破團隊的觀望心態。面對制度變革初期業績毫無動靜的困境,連桂慧大膽向團隊承諾就算只有五人也照樣開班。這項政策玩真的決心成功讓團隊動起來,超額達成年度目標一二〇%,締造輝煌戰果。

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